Отделение Социального фонда России по г. Санкт-Петербургу и Ленинградской области продолжает активно поддерживать работодателей, поощряя их ответственное отношение к обеспечению безопасности труда и сохранению здоровья сотрудников.

С начала 2025 года свыше 1000 компаний и организаций Санкт-Петербурга и Ленинградской области уже получили компенсацию расходов на общую сумму более 855 млн рублей. Эти средства направлены на реализацию мероприятий по охране труда, а также на предупреждение производственного травматизма и профессиональных заболеваний.

В программу государственной поддержки включены 17 видов мероприятий, среди которых:
• Проведение обязательных периодических медицинских осмотров.
• Осуществление специальной оценки условий труда (СОУТ).
• Приобретение средств индивидуальной защиты (СИЗ).
• Обучение сотрудников по охране труда.
• Обеспечение работников лечебно-профилактическим питанием и другие меры.

Работодатели могут компенсировать:
• До 20% от суммы страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
• До 30% расходов, направленных на санаторно-курортное лечение работников предпенсионного возраста.

Эта мера является одной из составляющих комплексной государственной поддержки бизнеса и направлена на создание безопасных и благоприятных условий труда.

Процесс получения государственной помощи значительно упрощен благодаря цифровизации. С 2025 года страхователи могут подать заявление и компенсировать затраты в онлайн-режиме через личный кабинет организации на портале Госуслуг, что делает процесс максимально удобным и доступным.

Подробная информация о программе поддержки и условиях получения компенсации доступна на официальном сайте СФР: sfr.gov.ru/employers/